а в чём он не прав?

сейлз должен быть у заказчика, либо в поиске его. в свободное от этого рабочее время он должен заниматься документацией.
в любой нормальной компании есть хранилища документов с удалённым доступом.

сейлз же не технарь, которому необходима среда, средства производства и непосредственное общение с другими специалистами.

так что дядьку понять вполне можно. к тому же у них там кризис и cost cutting расцветает.

Сообщение отредактировал stuffin muffin - 28.5.2012, 15:42

а я не сказала, что его подход неправильный )))
я ЗА такой подход всеми четырьмя лапами !!!!!!!!!!

Сообщение отредактировал МиуМиу - 28.5.2012, 15:45

ну-ну) при таком подходе может оказаться что большУю часть времени сейлзы особо ничем и не занимаются. с соответствующими выводами в окладе

Ну вот как раз поэтому в продажи и перестали наконец то уже бежать массово ибо поняли, что это за профессия )

не, сейлзы, конечно, нужны. но не в таком количестве.